Capitale umano come asset industriale Anche nel 2007, in una fase di generale contrazione per molte aziende IT, i dipendenti di Engineering crescono: a fine 2007 le risorse del gruppo sono circa 4.000, con un incremento su base annua di oltre il 6,3%. Dal 1 gennaio 2008, grazie alle recenti acquisizioni di Engineering.it (ex Atos Origin Italia) e di Xaltia,  il Gruppo conta oltre 6.200 professionisti.   Le risorse esterne sono circa 1.400, in linea con le esigenze di flessibilità richieste dal mercato.   Il ruolo propulsore di Engineering nella creazione di nuovi posti di lavoro in Italia è stato riconosciuto dalla prestigiosa rivista internazionale Business Week, che nel 2005 le ha assegnato il 37° posto in Europa per capacità di crescita.

2004-2008: IL PERSONALE

Al centro il cliente

37 sedi danno vita ad una rete territoriale di poli di sviluppo e presidio “nearshore”, a stretto contatto con il cliente e con le specifiche esigenze di business. Il centro outsourcing di Pont Saint Martin assicura il portafoglio di competenze in managed operations per gestire in house la complessità delle iniziative IT esternalizzate. Engineering coniuga la strategia di radicamento del territorio con le capacità di sviluppo tipiche di un player globale. Nostre sedi UE ed extra-UE sono oggi presenti in Irlanda con la controllata Engitech, in Belgio dove ha sede la controllata Engineering International Belgium e in Sud America dove opera, a San Paolo del Brasile, la controllata Engineering Do Brasil, Brasile. Le nostre iniziative IT si sviluppano in più di 50 Paesi e rappresentano poco meno del 10% della produzione globale del Gruppo.